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Forum RH : Perspectives 2012

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NorthgateArinso

La mondialisation, la gestion des hauts potentiels, les changements démographiques, l'évolution des technologies, la conformité aux lois et règlements... sont autant d'enjeux capitaux pour le DRH qui doit dès lors y consacrer la majeure partie de ses ressources. NorthgateArinso contribue à ce centrage de la DRH sur son cœur de métier en prenant en charge tout ou partie des processus administratifs (administration du personnel, paie, GTA). Au-delà, NorthgateArinso accompagne ses clients dans la mise en œuvre de solutions et logiciels de Gestion de talents, recrutement, formation…En effet, notre modèle d'entreprise est fondamentalement et uniquement centré sur l'optimisation de la fonction avec nos offres d'externalisation de la paie et des RH, et de Conseil RH.

NorthgateArinso est présent dans 35 pays sur 5 continents, et assure la gestion de ses 4500 clients de toute taille (dont 100 en France), dans plus de 100 Pays, grâce à ses 8000 employés dédiés à l’excellence des Ressources Humaines (dont 300 en France basés à Paris, Aix en Provence, Toulouse et Lyon).